参照美国加州大学发布的《关于性暴力和性骚扰的规定》，性骚扰是指“不受欢迎的性举措、性要求以及其他涉性的语言、非语言或肢体动作”。“性骚扰”(sexualharassment)一词最早诞生在1970年代的美国校园，此后美国两位专事研究性骚扰问题的女学者比利和琳达历时两年，克服许多困难，调查了约四百名大学成员后，合著出版《好色的教授：校园性骚扰》，书中指出，美国大学已非昔日高墙拱卫的伊甸园，性骚扰已成校园里不可小觑的现象。

　　进入21世纪后，美国大学校园性骚扰与性侵害现象有增无减。美国政府对大学校园性骚扰和性侵害泛滥现象也做出正面回应。2014年初，奥巴马总统就美国大学校园安全问题发表讲话：“在美国大学校园里，5名女性中，大约有1名遭受过性侵害。我们必须采取行动，为受害人提供帮助，让美国人民感到安全，保证美国梦的实现。”奥巴马在讲话后即签署备忘录，并成立了由司法部长、教育部长等政府官员参与的反性暴力专门工作组。

　　许多美国高校制定了处置校园性骚扰行为的官方文件，不但强调学校内部反对性骚扰行为的立场，规定校园性骚扰行为的界定，还公布性骚扰事件的处理程序以及处理部门或人员的联系方式，并声明会对受害人提供司法或其他方面的帮助。大学新生在入校时，会收到防范性骚扰的宣传手册，同时还可在校内公布栏及网站上定期了解相应规定。

　　霍布森等学者的调查显示：目前美国97%的大学都有正式的反性骚扰政策;90%的大学能就学生反映的性骚扰问题进行内部调查，并保护举报遭到性骚扰的学生免遭报复。

　　美欧高校：对教师性骚扰严惩不手软，包庇只会导致侵害扩大

　　虽然国外高校教师性骚扰和性侵事件也层出不穷，但相比于国内，“叫兽”们的人渣行为被更多曝光出来，学校一旦查实会严惩不贷，绝不包庇，这有起到了很大的震慑作用。

　　《熔炉》是根据韩国光州一所聋哑学校校长性侵儿童的真实事件改编的电影，最了不起的是，这部电影上映后，因为影响深远，百万网友签名抗议，导致案件重申，促成了“性侵害防治修正案”(又名“熔炉法”)的修正，在韩国，这是一部被称为改变韩国的电影。

　　比如，日本上世纪九十年代的“矢野事件”也经历了旷日持久的调查和诉讼，但最初迫使校方进行彻底调查，还是因为受害者勇敢站了出来，事件得以曝光，引起广泛声援。要知道，矢野畅教授曾被提名为诺贝尔奖的候选人，时任京都大学东南亚研究所所长，但最终他被迫辞职。

　　再看法国，2012年部长令专门就高校性骚扰的法律处理流程进行了规定。法国各高校纪律机构对性骚扰实施者可以做出的惩罚裁决包括延迟晋升、辞退、取消教学资格、取消研究资格等，时间一般为5年或永久性。裁决结果全法国通用。从这个意义上说，法国以近乎严苛的方式处理高校性骚扰案件，极大地提高了涉案者的行为成本。

　　2002年11月，加州大学伯克利分校法学院院长德威尔宣布辞去行政职务及教职，原因是性骚扰了法学院的一名学生。2000年12月德威尔和学生参加完一个社会活动之后，让一名女生搭车回其宿舍，在这名女生宿醉的情况下，对其进行了性侵害。这个女生当时由于准备律师考试，没有追究，后来她意识到，如果她对此事秘而不宣，那么院长就有可能伤害更多的学生。2002年5月，该生在毕业后，即向学校申诉。校方着手调查，发现德威尔一直与女生进行约会。学校的调查一直持续至德威尔主动请辞。

　　2016年初，太阳物理学家乔安·西麦兹获选《自然》杂志2015年度十大重要人物，她的获选理由是“为女性发声”。作为美国天文学会妇女地位委员会的主席，西麦兹揭开了天文学界的泰斗级人物杰夫·马西的性骚扰案，并使得这位加州大学伯克利分校的终身教授被迫辞职。

　　近年，国内高校教师被举报性骚扰甚至性侵事件频发，但大多无疾而终。今年1月，北京航空航天大学女博士罗茜茜实名举报长江学者陈小武性骚扰女学生。北航经调查后宣布，举报属实，撤销陈小武职务，教育部随后撤销了陈小武“长江学者”称号。实名举报沈阳教授的北大学生李悠悠特别提到，受到了罗茜茜勇敢行为的鼓舞与激励。

　　国外怎么防止和严惩教师性骚扰的?

　　美国大学：对师生恋“零容忍”

　　在目前的美国校园内，只要师生恋被公开，学校惩罚的不是学生而是老师，因为老师在体制上比学生有权力。任何老师有这种师生恋关系，一旦发现就会被解雇或开除，留任的极为例外。

　　在美国伯克利，任何关于性的口头的，非口头的，或是肢体接触，统统被视为“性骚扰”;甚至，一个性意味的眼神，盯着人看，上下打量，一个怀有恶意的手势，统统都是“性骚扰”。

　　曾经的北大学生、现在美国卫斯理安大学(WesleyanUniversity)任教的王敖也参与了对沈阳教授的实名举报。他在接受“财新”采访时表示，师生之间的性关系，实际上并不是性的问题，更不是男女之间的浪漫爱情关系，更多的是一种学术权力扭曲下的剥削和压迫，是强势一方对弱势一方的身体和情感的侵害和剥削。他建议，应该坚决禁止师生之间的性关系，对性侵性骚扰零容忍。

　　20世纪90年代中期之后，美国越来越多的大学和学院对师生恋采取“零容忍”政策。其中最为知名的就是加州大学总校于2003年7月出台的规定，禁止大学教师与在读的学生，尤其是选修其课程学习的学生发生任何性关系，教师对学生只负有学术责任。师生恋被禁止，即使双方自愿也不行。这一禁令在加州大学九所分校都有效。

　　美国高校对师生恋“零容忍”：这项规定最早可以追溯到1984年，由哈佛大学率先颁布了禁止教授(包括教授的学生助理)和其直接授课与指导的学生之间有浪漫关系的规则，这是美国高校第一个颁布的师生恋规则。此后的很长一段时间里，校园里没有直接教学和指导关系的师生恋还是允许的，直到2001年弗吉尼亚威廉和玛丽学院的某个教师在一个男性杂志上发表了自己与一个已婚学生的恋情故事，这个故事造成了极大的舆论影响，对教师性骚扰指控的担忧导致了学校决定禁止师生恋。

　　帕米拉·图纳是一名公立学校的27岁老师，她与一名13岁的学生发展了一段长期的性关系，最终她以强奸罪名被判9个月监禁。

　　在美国不只是针对“师生之间”有这样的要求，对很多专业人员也是一样的。例如医生和病人之间、律师和客户之间、牧师和教堂成员之间等是不能谈恋爱或有两性关系的，一旦被发现，律师或医生会被吊销执照。

　　这类规定从本质而言，都是为了保护弱势群体的利益，防止权力被滥用。

　　有趣的是，美国前总统奥巴马也被卷进“师生恋”的浑水里，2008年美国大选时曾有媒体指责奥巴马夫妻二人为师生恋，当年奥巴马夫妇在一家律师事务所相识，其时奥巴马只是一个夏季实习生，而米歇尔已是事务所的执业律师并兼他的实习指导老师。好在两人相识在上个世纪的八十年代，师生恋在美国遭禁则是后来的事情。

　　美国政府对大学校园性骚扰和性侵害泛滥现象也做出正面回应

　　据统计，从2014年至2017年，国内媒体公开报道过的13起高校教师性骚扰事件中，有部分案件学校给出了处理结果，但还有三分之一最终不了了之。

　　高校性骚扰事件，有效证据对受害者是一大难题。为了补救举证缺陷，美国法院在对待性骚扰案件时通常会采取“举证责任倒置”的原则，即变更当事双方的举证责任，要求被告提供反证证明其侵权行为不成立。

　　凯丽·麦坎迪是一名科罗拉多州学校的啦啦队教练。她被控与一名17岁男孩在学校露营活动中发生性接触。她给孩子们喝酒，与这名男孩发生了除了“性爱之外的所有事”。麦坎迪因此被判45天监禁。

　　此外，在美国，如果受害者不满学校的处理结果，可以向政府机构请求行政力量介入。美国教育部民权事务办公室(OCR)就是专门负责监督教育领域性骚扰政策的执行以及负责对校园性骚扰事件予以行政干预的政府机构。

　　参照美国加州大学发布的《关于性暴力和性骚扰的规定》，性骚扰是指“不受欢迎的性举措、性要求以及其他涉性的语言、非语言或肢体动作”。“性骚扰”(sexualharassment)一词最早诞生在1970年代的美国校园，此后美国两位专事研究性骚扰问题的女学者比利和琳达历时两年，克服许多困难，调查了约四百名大学成员后，合著出版《好色的教授：校园性骚扰》，书中指出，美国大学已非昔日高墙拱卫的伊甸园，性骚扰已成校园里不可小觑的现象。

　　进入21世纪后，美国大学校园性骚扰与性侵害现象有增无减。美国政府对大学校园性骚扰和性侵害泛滥现象也做出正面回应。2014年初，奥巴马总统就美国大学校园安全问题发表讲话：“在美国大学校园里，5名女性中，大约有1名遭受过性侵害。我们必须采取行动，为受害人提供帮助，让美国人民感到安全，保证美国梦的实现。”奥巴马在讲话后即签署备忘录，并成立了由司法部长、教育部长等政府官员参与的反性暴力专门工作组。

　　许多美国高校制定了处置校园性骚扰行为的官方文件，不但强调学校内部反对性骚扰行为的立场，规定校园性骚扰行为的界定，还公布性骚扰事件的处理程序以及处理部门或人员的联系方式，并声明会对受害人提供司法或其他方面的帮助。大学新生在入校时，会收到防范性骚扰的宣传手册，同时还可在校内公布栏及网站上定期了解相应规定。

　　霍布森等学者的调查显示：目前美国97%的大学都有正式的反性骚扰政策;90%的大学能就学生反映的性骚扰问题进行内部调查，并保护举报遭到性骚扰的学生免遭报复。

　　美欧高校：对教师性骚扰严惩不手软，包庇只会导致侵害扩大

　　虽然国外高校教师性骚扰和性侵事件也层出不穷，但相比于国内，“叫兽”们的人渣行为被更多曝光出来，学校一旦查实会严惩不贷，绝不包庇，这有起到了很大的震慑作用。

　　《熔炉》是根据韩国光州一所聋哑学校校长性侵儿童的真实事件改编的电影，最了不起的是，这部电影上映后，因为影响深远，百万网友签名抗议，导致案件重申，促成了“性侵害防治修正案”(又名“熔炉法”)的修正，在韩国，这是一部被称为改变韩国的电影。

　　比如，日本上世纪九十年代的“矢野事件”也经历了旷日持久的调查和诉讼，但最初迫使校方进行彻底调查，还是因为受害者勇敢站了出来，事件得以曝光，引起广泛声援。要知道，矢野畅教授曾被提名为诺贝尔奖的候选人，时任京都大学东南亚研究所所长，但最终他被迫辞职。

　　再看法国，2012年部长令专门就高校性骚扰的法律处理流程进行了规定。法国各高校纪律机构对性骚扰实施者可以做出的惩罚裁决包括延迟晋升、辞退、取消教学资格、取消研究资格等，时间一般为5年或永久性。裁决结果全法国通用。从这个意义上说，法国以近乎严苛的方式处理高校性骚扰案件，极大地提高了涉案者的行为成本。

　　2002年11月，加州大学伯克利分校法学院院长德威尔宣布辞去行政职务及教职，原因是性骚扰了法学院的一名学生。2000年12月德威尔和学生参加完一个社会活动之后，让一名女生搭车回其宿舍，在这名女生宿醉的情况下，对其进行了性侵害。这个女生当时由于准备律师考试，没有追究，后来她意识到，如果她对此事秘而不宣，那么院长就有可能伤害更多的学生。2002年5月，该生在毕业后，即向学校申诉。校方着手调查，发现德威尔一直与女生进行约会。学校的调查一直持续至德威尔主动请辞。

　　2016年初，太阳物理学家乔安·西麦兹获选《自然》杂志2015年度十大重要人物，她的获选理由是“为女性发声”。作为美国天文学会妇女地位委员会的主席，西麦兹揭开了天文学界的泰斗级人物杰夫·马西的性骚扰案，并使得这位加州大学伯克利分校的终身教授被迫辞职。